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経理全般の業務に従事していただきます。

【具体的に】

・年次決算、月次決算、売掛、買掛金管理業務、原価計算

・予算管理、資金管理、税務申告、監査対応

※同時にマネージャークラスも募集中

＜中途採用の年収例＞
(1)担当職相当　年収350万円～500万円
(2)指導職相当　年収430万円～610万円
(3)係長相当　　年収530万円～720万円
(4)課長相当　　年収650万円～850万円

企業概要

株式会社ダイヤメット
住所：新潟県新潟市東区小金町3-1-1
勤務時間：8：30～17：15

・日本の4大焼結メーカーの一つ
・日本の基幹産業である『自動車産業』の最もコアな部品（エンジン、
トランスミッション、ステアリング、車載モーター等）を取り扱い、幅広い市場で使用されている
・三菱系子会社であったが投資ファンドが株主となり旧体制を一新
（日系大手ファンドのエンデバー・ユナイテッド）
・新経営体制の元、スピード重視の事業運営、能力・ポテンシャル重視の
人事評価・報酬制度を導入
・エンデバー・ユナイテッドと共に
新人事戦略の策定、営業組織の刷新、人事評価・報酬制度の構築等に取り組む。
・製造コストの改善、生産性の向上を行い、業績は急回復しております。
・福利厚生や年収面は、民事再生以前から新潟県では頭一つ飛びぬけていた。
現在多少年収は下がってはいるが、新潟県では高基準。
・自社の状況下で人材確保は難しいと感じており、
あえて福利厚生や年収は高いベースで募集をしている。

経営悪化から民事再生について

元々は三菱マテリアルのグループ会社の一つ。
当時全国版のニュースにもなったが、2017年に2度検査データ改ざんがあり、
その影響下での設備投資等で業績が悪化。
2020年に投資ファンドへ事業譲渡され民事再生を申請。

エンデバー・ユナイテッドがダイヤメットに投資をした理由

①大手自動車メーカー系列のTier1を主要顧客に持つなど安定した顧客基盤
→自動車部品という中期的に成長が期待できる市場に属している
→EVシフトによる新たな需要増加が見込まれる
②カスタマイズ部品を長年納入しているなど顧客との強固な関係性
③粉末冶金を用いた焼結部品に関するコア技術（競争優位性）
→焼結部品市場は寡占市場
④親会社であった三菱マテリアル株式会社から会社分割された
会社であるため優秀な従業員が多い
等の将来性・成長の可能性を鑑みて投資。

募集背景

データ改ざんから民事再生への経緯により、同社への不信感や将来性の不安で離職が進み、現在に至る。
ファンド主導で経営体質、社内を改革中。
この変革期に一緒に変革を行ってくれる方を募集中。
経理に関しては元親会社からの出向者が戻るため、引継ぎでの募集。

新潟転職.com担当コンサルタントより

多額の負債は抱えましたが技術力は高く日本の自動車産業には
必要な会社であることは間違いありません。
今後投資ファンドから手が離れた際は
他の大手企業がまた買う可能性があり付加価値の高い企業です。
また、海外企業等とも新製品開発を進めており、
裾野を広げ業績拡大を見込んでおります。

その他募集中の求人

・管理部系：総務・人事・経理・法務・調達等の経験者

・技術系：設備保全・生産技術・生産管理・品質管理等の経験者

幅広くご相談ください。年収の参考例は以下の通りです。

＜中途採用の年収例＞
(1)担当職相当　年収350万円～500万円
(2)指導職相当　年収430万円～610万円
(3)係長相当　　年収530万円～720万円
(4)課長相当　　年収650万円～850万円